### 一、口傳心授薪火相傳
中醫師承，顧名思義，是指中醫藥學術經驗和技術專長通過師徒之間口傳心授的方式，一代代傳承下去的教育模式。它是中醫藥人才培養的獨特方式，也是中醫藥文化傳承的重要途徑。重慶地區的中醫師承歷史悠久，源遠流長，涌現出許多名醫大家，他們以師帶徒、言傳身教，將寶貴的臨床經驗和學術思想傳承至今，為山城人民的健康做出了重要貢獻。
### 二、辨證施治精益求精
與學院教育注重理論知識傳授不同，重慶的中醫師承更加注重臨床實踐能力的培養。師父會根據徒弟的自身特點和學習進度，制定個性化的學習計劃，通過跟師臨床、參與診療、觀摩操作等方式，將自己多年的臨床經驗傾囊相授。徒弟在師父的指導下，逐步掌握中醫辨證論治的精髓，以及各種中醫診療技術的實際操作方法，最終成長為一名合格的中醫臨床醫生。
### 三、博采眾長融會貫通
重慶的中醫師承教育內容豐富多樣，涵蓋了中醫基礎理論、中醫診斷學、中藥學、方劑學、中醫內科、中醫外科、針灸推拿學等多個學科領域。師父會根據自身的專長和徒弟的學習方向，有針對性地傳授相關知識和技能。師父還會鼓勵徒弟博覽群書，學習不同流派和學說的精髓，并將所學知識融會貫通，形成自己的學術思想和臨床風格。
### 四、德藝雙馨薪火相傳
師徒關系是中醫師承教育的核心。重慶地區在選擇師資方面，始終堅持“德藝雙馨”的標準。師父不僅要有精湛的醫術和豐富的臨床經驗，還要具備高尚的醫德醫風和良好的師德師風。他們不僅要傳授醫術，更要以身作則，言傳身教，將“醫者仁心”的理念傳遞給徒弟，培養他們成為德才兼備的中醫藥人才。
### 五、守正創新繼往開來
近年來，重慶市政府高度重視中醫藥事業的發展，出臺了一系列政策措施，鼓勵和支持中醫師承教育。例如，建立健全中醫師承教育管理制度，規范師承關系;設立專項資金，用于師承教育的開展;鼓勵醫療機構設立師承工作室，為師承教育提供平臺等。在政策的引導和支持下，重慶的中醫師承教育取得了顯著成效，為中醫藥事業的傳承和發展注入了新的活力。
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